„Du bist sehr selbstbewusst für dein Alter“, das hört Eva (29) von ihrem Chef und ist irritiert. Ist das ein ernst gemeintes Kompliment oder eine nett versteckte Kritik? Soll ihr als junge Frau damit signalisiert werden, dass sie lieber den Mund halten soll?
Im feministischen Coaching geht es heute um „benevolenten Sexismus“. Das ist eine subtile Form von Diskriminierung, die sehr viel schwerer zu erkennen und zu adressieren ist als z.B. sexistische Sprüche oder Catcalling. Außerdem lernt ihr Tricks für mehr Redezeit – in Videokonferenzen und Offline.
Ein Coaching-Podcast mit Sonja Koppitz und Johanna Fröhlich Zapata
Links zum Weiterlesen
- Überblick der Bundeszentrale für politische Bildung (bpb) „Subtile Erscheinungsformen von Sexismus”:
https://www.bpb.de/shop/zeitschriften/apuz/178674/subtile-erscheinungsformen-von-sexismus/ - Studie der „MaLisa Stiftung” zu Geschlechterverteilung bei Corona-Expert*innen:
https://malisastiftung.org/studie-geschlechterverteilung-corona-berichterstattung/ - Die Redezeit-App All.ai im Test:
https://www.bbc.com/news/av/world-41531054 - Sexismuserfahrungen von jungen Politikerinnen:
https://politik.watson.de/deutschland/exklusiv/209110143-politisch-weiblich-degradiert-anna-peters-ueber-sexismus-bin-kein-lustobjekt
Buch zum Thema
- Fränzi Kühne: Was Männer nie gefragt werden. Fischer Taschenbuch, 2021. 14,00 Euro.
Feedback, Themenwünsche oder Coaching-Interesse: johanna@alltagsfeminismus.de
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Alltagsfeministische Grüße,
Deine Johanna